Uno smart working efficace è una questione di leadership
dom, dic 22 2024
Uno smart working efficace è una questione di leadership
L’efficacia dello Smart Working non dipende tanto dal trovare un “giusto” compromesso tra le opposte spinte al lavoro in presenza o da remoto, quanto dalla capacità di far evolvere in modo coerente e personalizzato il modello organizzativo e i comportamenti individuali
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